Projectmanager Duurzaamheid
In een hoog tempo verduurzaamt Tsavo samen met klanten, bewoners en co-makers tegen lage kosten veel woningen. Momenteel zijn dit 1.000 woningen per kwartaal, binnenkort 1.000 woningen per maand. Tsavo verduurzaamt woningen naar de Standaard, energielabel A, energietransitie gereed of CO2-neutraal. Tsavo organiseert de advisering, planontwikkeling, draagvlak en uitvoering voor vastgoedorganisaties als woningcorporaties. Het motto van Tsavo is: Voor iedereen, voor elke situatie en voor elke portemonnee is er een mogelijkheid om te verduurzamen en te besparen.
De verduurzamingsaanpak is gericht op voorkomen van verspilling en bezuinigen van energie. CO2-neutraliteit, nu of op termijn, is altijd het einddoel. De unieke programmatische aanpak van Tsavo zorgt voor versnelling en kenmerkt zich door een eenvoudige slimme circulaire (no-regret) aanpak van de schil (gevel-glas-dak-vloer isolatie) met de aandacht voor de mensen die het aangaat. Installaties worden verbeterd, gegeven de warmtevisie van de gemeente. Voorbeelden van programma’s zijn het naar transitie gereed brengen van de woningvoorraad van een woningcorporatie, maar ook duurzaam schadeherstel in Groningen.
Wat ga je doen?
Je werkt als projectmanager aan het ontwerp en de uitvoering van het verduurzamen van bestaand (bewoond) vastgoed binnen duurzaamheidsprogramma’s. In samenwerking met de klant, bewoners, collega’s, adviseurs en bouw- en installatiebedrijven kom je tot het meest optimale scenario: van schilisolatie tot CO2-neutrale installatietechnische oplossingen en combinaties daarvan op woning, gebouw en buurtniveau;
Als projectmanager lever je teamwerk. Je verzamelt de juiste mix aan kennis en kunde en brengt focus aan. Je neemt beslissers mee door goede beslisdocumenten en voortgangsrapportages. Samen met je participatie collega zorg je voor het benodigde draagvlak en tijdens de uitvoering borg je het nakomen van gemaakte afspraken, kwaliteit en klanttevredenheid;
Als projectmanager zorg je ervoor dat in jouw projecten verbeteringen op basis van eerdere projecten worden geïmplementeerd en elk project verbetervoorstellen oplevert voor volgende projecten;
In jouw rol is het van belang om snel te schakelen tussen verschillende projecten en dat je tempo weet aan te brengen in het doorlopen van de processen. Je kunt goed omgaan met (soms tegenstrijdige) belangen en weet hoe je ze moet samenbrengen.
Daarnaast ben je communicatief sterk en weet je met jou kennis en ervaring collega projectleiders (jr.) te ondersteunen, te stimuleren en te faciliteren de beoogde doelstellingen te realiseren.
Wat breng je mee?
- Je hebt aantoonbaar HBO of academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van bouw- of vastgoedkunde;
- Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring;
- Je weet verduurzamingscenario’s te formuleren en te realiseren;
- Je bent nieuwsgierig naar innovatieve ontwikkelingen en bent resultaatgericht;
- Je herkent de uitdagingen en kansen van projectmanagement;
- Je zorgt ervoor dat oplossingen worden gevonden voor complexe vraagstukken en je kan collega projectleiders hierin ondersteunen.
Wat bieden wij jou?
Werken bij Tsavo is werken bij een gerenommeerd projectmanagementbureau dat stedelijke verduurzaming realiseert. Tsavo is gelegen in het hart van winkelcentrum Hoog Catharijne te Utrecht. Bij Tsavo kun je samen ambities formuleren, jezelf ontwikkelen, duurzaamheidsprojecten realiseren, successen vieren en hierbij natuurlijk veel plezier hebben. Voor al je goede werk ontvang je de volgende vergoedingen en services:
Een maximale salarisvergoeding van € 6.198,- per maand o.b.v. een fulltime dienstverband. 8% vakantiegeld en een variabele bonus. Er is flexibiliteit in werkplek en werktijden voor een goede balans van werk en privé. Een inspirerende en OV-vriendelijke werkplek in Hoog Catharijne waar je langs kunt komen voor te werken, afspraken, kennis- en inspiratiesessies en gezelligheid. Een goede pensioen- en arbeidsongeschiktheidsverzekering. Je ontvangt een OV-businesscard, telefoon, en laptop. Wij hebben een ruime verlofregeling van 28 vakantiedagen en de mogelijkheid tot het kopen van maximaal 104 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband. En de mogelijkheid om wekelijks te sporten onder begeleiding van een personal trainer.